西藏大学的就业质量 相对较好，尽管存在一些挑战和限制。以下是一些关键点和数据，用以支持这一结论：

高就业率

西藏大学的毕业生就业率超过85%。

具体数据表明，70%的毕业生能够进入体制内工作，如政府机关和事业单位。

稳定且待遇较好

超过三分之一的毕业生进入政府机关从事公务员工作，这些岗位通常具有稳定的职业前景和相对较高的待遇。

毕业生在银行、证券、投资公司等行业的就业情况也较好。

专业就业方向广泛

西藏大学的毕业生主要面向西藏就业，通过公招进入公务员和企事业单位。

学校的专业设置也较为广泛，涵盖了教育、卫生、政府职能部门等多个领域。

毕业生待遇

应届毕业生的平均工资为8000元以上。

工资水平相较于全国应届毕业生有显著优势，例如应届生平均工资比全国高3300元。

政府和社会认可

西藏大学作为西藏自治区的重要高校，受到当地政府和社会的高度认可，这有助于毕业生在就业市场上获得更多机会。

尽管存在一些挑战，如地理位置偏远和经济发展水平较低，但西藏大学的毕业生在就业方面表现出了较强的竞争力和适应性。建议有意向报考西藏大学的考生，在专业选择上可以考虑与西藏地区的需求相符合的专业，同时，充分利用学校提供的就业平台和资源，提升自己的综合素质和求职技能，以更好地应对就业市场的挑战。