一、办理社保转移（推荐）

解除劳动关系

确保与原单位解除或终止劳动关系，并取得《离职证明》。

准备材料

携带身份证、社保卡、养老保险手册、医疗保险证卡等材料，填写《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》。

办理转移手续

原参保地社保中心：

提交材料并清算医疗保险个人账户，获取《基本养老保险参保缴费凭证》和《医疗保险参保凭证》。

新就业地社保经办机构：提交上述凭证并申请转移接续，双方机构审核通过后完成转移。

办理时间

整个流程需在离职后30日内办理，避免影响后续参保。

二、办理个人参保

解除劳动关系后

直接向户籍所在地或新就业地社保经办机构申请灵活就业参保登记。

选择社保项目

可选择参加基本养老保险和/或基本医疗保险，根据经济状况选择缴费档次。

缴费方式

线上办理：

通过当地社保官方平台（如“即参保”微信公众号）在线缴费。

线下办理：携带身份证、户口簿到社保经办机构办理参保登记。

缴费基数与比例

根据当地政策自主选择缴费档次，灵活就业人员缴费比例通常低于职工社保。

三、注意事项

停保与续保

若原单位继续缴纳社保，需先办理原单位社保的停保手续。

转为灵活就业后，需按月缴纳社保费用，避免断缴影响权益。

材料准备

办理转移或参保需提供身份证、社保卡、离职证明等材料，确保信息与系统一致。

地区差异

具体操作可能因地区政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保部门或官方平台。

通过以上步骤，离职后即可顺利转为灵活就业状态，继续享受社保保障。