灵活就业人员账户的分配主要涉及养老保险和医疗保险两个险种。具体分配方式如下：

养老保险

灵活就业人员缴纳的养老保险费用中，20%计入缴费总额，其中8%记入个人账户，12%记入统筹基金。

个人账户的资金占缴费总额的40%，这部分资金在退休后按月返还给参保人，计算方式考虑缴费年数、个人账户余额及退休时上一年度在岗职工平均工资。

医疗保险

灵活就业人员的医疗保险缴费中，个人账户仅占2%，其余部分进入统筹基金。

建议

选择合适的缴费基数：灵活就业人员可以根据当地工资水平选择缴费基数，通常为当地上一年度职工月平均工资的40-100%。缴费基数的选择将直接影响个人账户的积累金额和退休金的数额。

了解账户结息：灵活就业人员的个人账户每年结息一次，结息金额根据账户累计余额计算。

关注政策变化：社保政策可能会有所调整，建议定期关注当地社保部门的通知，以获取最新的缴费和账户分配信息。

通过以上信息，您可以更好地了解灵活就业人员账户的分配方式和相关政策，从而做出更合适的社保规划。