稳就业个人应该采取以下措施：

全力稳定就业岗位

稳定岗位是稳就业的基础。过去一年，人社部门实施了系列稳就业政策，各级各类资金支持就业创业超过了3000亿元。今年，将延续降低失业、工伤保险费率政策，落实和完善稳岗返还、专项贷款、就业和社保补贴等政策，更好释放政策红利。

全力拓宽就业渠道

人社部门将加强对就业容量大的民营经济、中小微企业等各类经营主体的支持，大力培育数字经济、银发经济、绿色经济等就业新的增长点。进一步加大担保贷款、税费减免、场地安排等扶持力度，释放创业带动就业潜力。同时，完善灵活就业服务保障措施，充分发挥6900多家零工市场供需对接作用，支持劳动者多渠道灵活就业。

全力提升就业技能

这是解决结构性就业矛盾的关键之举。近年来，政府每年开展补贴性职业技能培训超过1800万人次，有效增加了技能劳动者供给。人社部门将深入推进技能中国行动，聚焦先进制造、现代服务、养老照护等重点领域需求，大规模开展职业技能培训。

全力优化就业服务

就业服务是促进供需对接的重要措施。今年以来，“春风行动”累计举办招聘会3.2万场，同比增加20%；发出专车、专列、包机2.6万辆（次），点对点输送劳动者88万人次。人社部门将趁热打铁，继续组织更多面向不同群体、不同时段的招聘活动，保持市场热度不减。推广“大数据+铁脚板”的服务模式，打造“家门口”就业服务站，为企业和劳动者提供高效、便捷、精准的就业服务。

全力保障重点群体

要因地因人施策，精准帮扶，多措并举保障重点群体就业。例如，注重高校毕业生就业工作，统筹做好毕业、招聘、考录等相关工作，启动“e路同行，职等你来”线上招聘活动，开设就业指导“云课堂”，引导用人单位推迟面试体检和签约录取时间，帮助毕业生顺利毕业、尽早就业。推动农民工返岗就业，鼓励低风险地区的农民工尽快返岗复工，采取“点对点、一站式”直达运输服务，实施24小时重点企业用工调度保障机制。

积极参与职业技能培训

通过参加政府提供的职业技能培训，提升自身技能，增加就业竞争力。政府每年开展补贴性职业技能培训超过1800万人次，有效增加了技能劳动者供给。

利用灵活就业政策

如果条件允许，可以考虑灵活就业，如兼职、临时工、自由职业等，以增加就业机会和收入来源。政府完善灵活就业服务保障措施，支持劳动者多渠道灵活就业。

关注就业政策动态

及时关注政府发布的就业政策，了解最新的就业动态和机会，以便及时做出调整和准备。

通过以上措施，个人可以更好地应对就业市场的变化，提升自身的就业竞争力，实现稳定就业。