理想就业目标的填写可以参考以下几个步骤和建议：

自我评估

个人特长与优势：明确自己在大学期间所学的专业及擅长的技能，如编程、设计、管理等。

兴趣与热情：列出自己对哪些领域或行业感兴趣，以及这些兴趣是如何影响自己的职业选择的。

价值观与目标：阐述自己的职业价值观和长期目标，包括希望从事的工作类型、工作环境等。

社会需求与职业方向

社会需要原则：选择职业时，首先要考虑社会的需求，选择那些有发展前景和需求的行业或岗位。

行业分析：分析当前及未来几年内哪些行业或领域将会有较大的发展空间和就业机会。

企业分析：了解不同企业的文化和工作环境，选择与自己价值观和企业文化相匹配的企业。

职业目标与规划

短期目标：明确毕业后的第一份工作，以及希望在该岗位上实现的具体目标。

中期目标：规划在3-5年内达到的职业成就，如晋升、承担更多责任等。

长期目标：考虑未来5年以上的发展规划，包括希望从事的职业方向、期望达到的职业高度等。

撰写就业目标

明确职业方向和目标职位：例如：“我计划在未来的职业生涯中，从事[具体行业]的[具体职位]，如[职位名称]。”

突出优势和特长：在求职目标中提到自己的专业优势、工作经验等。

强调职业发展愿望：描述自己对于未来职业发展的期望和计划，展示对工作的热爱和投入程度。

注意事项

具体且明确：避免使用过于空泛的表述，确保求职目标具体且明确。

结合个人情况：确保就业目标与自己的兴趣、特长、价值观等相匹配。

考虑职业发展：在求职目标中体现对未来职业发展的规划和期望。

“我计划在未来的职业生涯中，从事[具体行业]的[具体职位]，如[职位名称]。我希望能够利用我的[专业优势]和[工作经验]，在[公司名称]中实现个人价值，并为公司的发展做出贡献。在短期内，我计划通过[具体行动]来提升自己的专业技能和竞争力，以实现这一目标。长期来看，我期望能够在[行业或公司]中担任更重要的角色，并为自己的职业发展奠定坚实的基础。”

通过以上步骤和建议，你可以撰写出一份清晰、具体且有针对性的理想就业目标。