谷歌的融合就业情况在近期有所调整，推出了混合工作模式。以下是一些关键点：

混合工作模式

大多数员工每周将有三天在办公室工作，其余两天远程工作。

办公空间调整

谷歌已经重新配置了办公空间，以适应混合工作安排，并确保员工在返回办公室时感到安心。

公司增加了新的空间，旨在促进混合工作模式下的员工协作，无论他们是在办公室还是远程工作。

对员工的支持

谷歌在实施混合工作模式时，考虑了员工的需求和舒适度，努力创造一个既支持远程工作又促进面对面交流的环境。

总体来说，谷歌的融合就业情况在混合工作模式下得到了积极的调整和支持。这种模式旨在平衡员工的工作与生活需求，同时保持公司的运营效率和创新能力。如果你对谷歌的混合工作模式感兴趣，建议关注公司未来的具体政策和实施细节，以获取更准确的信息。