面对就业竞争变大的情况，你可以采取以下策略来提高自己的竞争力：

不断学习和充电

深耕专业领域，构建专业领域就业竞争力。通过密切关注专业最新动态，将理论结合实际，积累专业知识，锻炼专业能力。

参加专业系统的培训，提升自己的方法和技巧，掌握更多的专业知识和内容。

保持积极和乐观的心态，对自己和选择的工作充满信心。

全面提升自身素质

锻炼良好的身体素质，保持健康，因为身体是革命的本钱。

培养优秀的品德和修养，提升个人魅力，有助于面试通过。

提高学习领悟能力，适应入职后的公司培训和学习。

爱岗敬业，在试用期内展现努力工作的一面。

优化简历和面试技巧

精心准备个人简历，突出自己的优势和特长。

学习并掌握面试技巧，提高面试成功率。

积累实践经验和人脉资源

通过社会实践、校园项目、就业实习等活动，提升理解能力、沟通能力和实践能力等底层通用能力。

搞好人际关系，获得更多的人脉资源，有助于获得更好的竞争环境。

提前规划和准备

提前了解就业市场状况，制定有针对性的求职计划。

充分准备面试，包括了解常见面试问题及应对策略。

保持灵活和开放的心态

面对就业压力时，保持理性平和，积极面对，不抱怨。

接纳自己的情绪，调整心态，做好充分准备。

放下不必要的执念，改变能改变的，接受不能改变的。

拓宽就业渠道

通过多种途径寻找工作，如网络招聘、人才市场、校园招聘等。

政府和学校应加强就业指导和服务，帮助毕业生更好地找到工作。

鼓励创业

政府和学校可以提供创业支持和培训，鼓励大学生自主创业，以创造更多的就业机会。

通过以上策略，你可以全面提升自己的就业竞争力，更好地应对就业市场的挑战。记住，机会总是留给有准备的人，不断努力和提升自己，才能在激烈的就业竞争中脱颖而出。