浙江师范大学的学科就业情况总体良好，具有以下特点：

就业率高

毕业生就业率通常在90%以上，部分专业甚至达到96%以上。

就业方向多样

毕业生可以选择在企业会计、银行、职业技术学校的教师等多个领域就业。

师范教育底蕴深厚，与全省90%以上的重点中学建立合作关系，师范生教师资格证通过率超98%。

地域分布

在杭州和宁波等大城市工作的毕业生比例较高。

立足浙江，面向长三角，毕业生在省内基础教育领域占据主导地位，多地教育局定向招聘。

学科优势

在教育、文学、历史、理学、工学、管理学等多个学科领域具有学科优势。

非师范专业与师范教育深度融合，如“人工智能+教育”“数字经济+管理”，拓宽就业路径。

继续深造

有一定比例的毕业生选择继续深造，考研率约为11%。

国内考研率超25%，选调生、西部计划、特岗教师等政策性就业比例逐年提升。

合作企业

学校与企业合作提供实习和就业机会，有利于毕业生就业。

毕业生素质

毕业生通常具备较高的综合素质和专业技能，受到用人单位青睐。

工资水平

应届毕业生的工资起薪一般在4000-6000元。

综上所述，浙江师范大学的学科就业情况较为乐观，尤其是在教育领域具有显著优势。毕业生不仅就业率高，而且就业方向多样，地域分布广泛，学科优势明显。此外，学校还提供了丰富的实习和就业机会，以及继续深造的支持，有助于毕业生实现职业发展目标。建议学生在选择专业和就业方向时，可以根据自己的兴趣和职业规划进行综合考虑。