关于就业类型的填写，需根据实际就业状态选择对应的分类。以下是综合整理的填写指南：
一、主要就业类型分类
就业类 - 全职就业：
与单位签订劳动合同，从事稳定工作（如企业、机构等）
- 兼职就业：在校期间或毕业后从事非全职工作（如家教、实习等）
- 自由职业：自主经营或从事个体经营（如自媒体、个体商户等）
- 合同工作：短期或项目制工作（如项目承包、临时工等）
- 灵活就业：无固定工作单位，自主安排工作时间（如自由职业、兼职等）
- 定向就业：签订定向协议，完成培训后到指定单位就业（如公费师范生、军校等）
- 委培就业：委托单位培训后就业（如高校合作项目）
学业类 - 继续深造：
攻读研究生、出国留学等
- 考取公考：通过公务员、事业单位招考录用
创业类 - 自主创业：
创办企业或个体经营
- 灵活就业：如自由职业、个体商户等
二、填写注意事项
根据实际状态选择 - 若已入职全职工作，优先选择“全职就业”；若为兼职或自由职业，选择“兼职就业”或“自由职业”
- 若在校期间兼职，需注意区分兼职与全职的界定（如是否影响学业）
规范填写信息
- 需完整填写单位名称、性质、岗位等必要信息，确保与劳动合同或协议一致
- 法律上，个体工商户、灵活就业人员等需选择对应类别
特殊情况处理
- 国家公务员、事业单位员工等特殊群体，需根据具体招考类型选择（如“考取公考”）
- 若暂时未就业，可填写“待业”或“自主就业”（自主就业需说明未就业原因）
三、常见误区
混淆类别： 将自由职业误填为“全职就业”或“合同工作” 遗漏信息
过度简化：将创业仅归为“自主就业”，忽略灵活就业属性
建议填写前仔细阅读相关说明，或咨询学校就业指导部门，确保信息准确反映就业状态。
