关于就业过渡期的手续办理，需根据是否处于择业期或未就业状态进行区分，具体流程如下：

一、择业期（2年）内办理手续

办理就业报到证

在校期间需向学校就业指导中心提交毕业证书、身份证等材料申请办理《就业报到证》。未办理者需在择业期内完成。

档案转递

根据就业单位类型选择转递方式：

- 公务机关/国有企业：寄送至单位或定向单位；

- 非公单位：转递至就业地或户籍地公共就业人才服务机构；

- 暂缓就业：档案暂存学校两年。

户口迁移

- 需落实就业单位后，持《就业报到证》到户籍派出所办理户口迁移证，迁回原籍或就业地。

签订劳动合同与社保

与用人单位签订正规劳动合同，并办理社保缴纳手续，保障未来权益。

二、未就业过渡期（超出了2年择业期）

取消暂缓就业

持《暂缓就业协议书》、身份证及接收证明到省就业指导中心办理取消手续，取得《报到证》。

档案处理

- 未办理取消手续：档案自动寄回生源地就业主管部门；

- 自愿保留：可存放在有资质人才市场（需付费）。

户口迁移

若户口仍在学校，需办理迁回原籍手续。

三、注意事项

时间节点：

择业期需在毕业之日起2年内办理完毕，逾期影响后续就业；

材料准备：各类手续需提供身份证、毕业证书等基础材料，具体以当地政策为准；

特殊情况：党员需及时转移党组织关系，非公单位就业需关注当地人才服务机构要求。

建议办理前咨询学校就业部门或当地人社机构，确保手续合规。