冷门专业之所以好就业难，主要原因可以归纳为以下几点：

专业学习重理论，实际应用价值有限：

冷门专业往往偏重理论，如生物、化学、环境科学和材料科学等，这些专业的学生需要掌握大量的专业理论知识，但实际应用价值相对较低，导致学生在就业时可能会感到困惑和无奈。

进体制的机会不高：

许多人通过考公务员来确保就业的稳定性，但冷门专业的公务员岗位较少，这使得这些专业的学生在就业市场上缺乏竞争力。

对口就业率不高：

尽管冷门专业的就业率可能并不低，但由于对口岗位较少，毕业生可能难以找到满意的工作，从而影响就业满意度。

市场与人才的供需关系不平等：

尽管国家正在努力扶持冷门专业，增加招生人数，但对口岗位的数量并没有相应增加，导致市场上对这些专业人才的需求量仍然有限。

供大于求，社会需求小：

冷门专业的毕业生数量往往超过社会的需求，导致就业竞争激烈，许多毕业生难以找到合适的工作。

就业环境艰苦：

一些工科专业如船舶工程技术、力学、矿业工程等，由于工作环境艰苦，许多考生和家长选择避开这些专业，导致这些专业成为冷门。

传统观念和偏见：

农学等专业由于传统观念的影响，许多人对这些专业存在偏见，认为从事这些工作不够高大上，导致这些专业的学生难以找到满意的工作。

行业发展趋势：

一些冷门专业可能正处于快速发展的行业中，但由于报考人数少，许多人对这些专业的认知度不高，导致这些专业的毕业生在就业市场上更具竞争力。

规划错位：

部分学生大学毕业以后会选择回到家乡，但他所学的专业在当地可能没有对口工作，就会导致无法找到满意的工作。

眼高手低：

一些学生求职时眼高手低，当用人单位提供的岗位没有达到自己预期时，这些学生就会选择再等一等，结果错过了就业的最佳时期。

有业不就：

还有一部分学生属于“有业不就”，这些学生大多是专业成绩比较优秀的人才，所以在选择企业的时候更加挑剔，对企业期望值极高。一旦所选企业无法满足自己要求，这部分学生就会果断放弃，并不着急找工作。

综合以上原因，冷门专业虽然可能面临就业难的问题，但也存在一些机遇。对于考生来说，选择专业时不仅要考虑就业前景，还要结合自己的兴趣和职业规划，做好充分的准备和规划。